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勞工局表揚幸福職場 頒獎勉勵勞資共好

(2023-11-21)

勞工局表揚幸福職場 頒獎勉勵勞資共好

表揚幸福職場。

記者黃小琦/台中報導

「112年度台中市幸福職場評選」結果出爐,共47家優質事業單位脫穎而出,台中市政府 20日於台灣大道市政大樓惠中樓301會議室舉辦表揚典禮,由勞工局長張大春頒獎表揚,並頒發總價值36萬元獎品,肯定優質企業營造「勞資共好 台中美好」的合宜職場。

張局長表示,市府團隊以「幸福城市、台灣共榮」為施政主軸,感謝優質事業單位一同合作、全力推動城市建設,逐步打造台中成為永續宜居的幸福城市,實現中台灣共好共榮的美好願景。據2023年《天下雜誌》公布「永續幸福城市大調查」結果中,不僅市長盧秀燕在縣市長施政滿意度方面,最受肯定外;「2023年縣市競爭力總排名」台中也再奪永續幸福城市肯定。盼藉舉辦幸福職場評選獎勵活動,由優良企業展現多元、友善的職場環境,帶動大台中地區職場氛圍,宣揚各具特色的幸福勞動環境。

勞工局指出,112年度獲「星等獎」、「幸福標竿獎」(108年至今年獲2次五星獎事業單位)、「推動幸福五星獎」(以集團名義推動幸福職場)、「幸福創意獎」等優質事業單位,為勉勵企業提供多項措施照顧員工,如透過多元溝通管道、團體旅遊補助、帶職進修給予公假、優於法令假別、友善的無礙職場環境等措施,創造優質勞動環境。另外,為鼓勵曾獲幸福標竿獎的優質事業單位,勞工局也特別新增「幸福洋溢獎」,由中國醫藥大學附設醫院、宏全國際股份有限公司、國家中山科學研究院航空研究所、屋馬國安有限公司等4家優質企業,於今年度獲此殊榮。

以築間餐飲為例,築間幸福鍋物台中松竹店獲「幸福職場四星獎」,築間幸福鍋物台中市政一店獲「幸福職場三星獎」殊榮。

業者表示,積極打造幸福職場,除了提供高於政府法令基本薪資外、員工享有優於勞基法的福利制度。2023年起基層員工享有一年四次晉升機會、高階主管享有一年兩次分潤。目前也正積極籌畫2024年的調薪計畫及年終獎金發放計畫。

築間餐飲集團董事長 林楷傑表示,除了薪資福利之外,更重視「人」的發展。112年起陸續規劃「共識營」、「3X3籃球鬥牛賽」及線上遊戲競賽等,促進團隊合作默契、聯繫情誼。未來也將持續不斷的提供更優的福利制度、更好的工作環境,「同仁就是企業最大的資產」,更希望能為同仁提供一個無後顧之憂的幸福職場。